29. Juli 2025

Unser erster Nachhaltigkeitsbericht ist da: So leben wir Nachhaltigkeit bei Nextwork

Mit unserem ersten Nachhaltigkeitsbericht zeigen wir offen, wie Nachhaltigkeit in unserem Unternehmen wirkt – datenbasiert, ehrlich und zukunftsgerichtet.

Warum wir einen Nachhaltigkeitsbericht veröffentlichen

Nachhaltigkeit ist längst ein zentrales Thema für viele Unternehmen – getrieben durch gesetzliche Vorgaben, gesellschaftliche Erwartungen oder, wie bei uns, durch intrinsische Motivation. Wir sind überzeugt, dass Veränderung bei uns selbst beginnt. Deshalb berichten wir freiwillig – ohne gesetzliche Verpflichtung. Mit unserem ersten Nachhaltigkeitsbericht zeigen wir offen, wie wir Sustainability in unsere Unternehmenskultur integrieren und wo wir konkret Wirkung entfalten. Unser Ziel: Mit gutem Beispiel vorangehen und andere dazu ermutigen, ihre Nachhaltigkeitsbemühungen ebenfalls sichtbar zu machen.

Der Bericht dokumentiert unsere CO₂-Bilanz, gibt Einblicke in unser Mobilitätsverhalten und beleuchtet zentrale Themen wie Diversität, Gesundheit und Weiterbildung. Er ist praxisnah, datenbasiert und Teil unseres aktiven Nachhaltigkeitsmanagements, mit dem wir zur nachhaltigen Transformation von Unternehmen beitragen möchten.

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Was unser Nachhaltigkeitsbericht zeigt

Umwelt & Mobilität: Unsere CO-Bilanz als Grundlage
Unsere erste vollständiges CO₂-Bilanz ist ein zentrales Element des Berichts. Sie hilft uns zu verstehen, wo wir als Unternehmen stehen und wo wir ansetzen müssen, um Emissionen zu reduzieren. Ergänzt haben wir sie durch Daten zur betrieblichen Mobilität – vom Arbeitsweg bis zur Geschäftsreise. Die systematische Erfassung dieser Daten ist für uns ein wichtiger Schritt hin zu einer fundierten, vergleichbaren Berichterstattung – und schafft die Basis, um künftig gezielt Maßnahmen zur CO₂-Reduktion zu entwickeln.

Mensch & Kultur: Gesundheit, Vielfalt, Entwicklung
Nachhaltigkeit bedeutet für uns, Verantwortung für die Menschen zu übernehmen, mit denen wir täglich arbeiten. Der Bericht zeigt, wie wir psychische und physische Gesundheit fördern, individuelle Entwicklung ermöglichen und Diversity gezielt stärken. Unsere Maßnahmen entsprechen den Standards der Nachhaltigkeitsberichterstattung und zahlen auf unser zentrales Ziel ein: ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich alle sicher, respektiert und gesehen fühlen.

Strategie & Wirkung: Von der Analyse zur Steuerung
Unsere Nachhaltigkeitsberichterstattung basiert auf einer fundierten Wesentlichkeitsanalyse. Sie hilft uns zu priorisieren: Welche Themen sind für Nextwork und unsere Stakeholder entscheidend? Daraus leiten wir klare Ziele und Maßnahmen ab. Der Bericht macht diese strategischen Überlegungen nachvollziehbar – ein wichtiger Schritt, um Transparenz zu schaffen und Wirkung messbar zu machen. So wird aus Strategie messbare Wirkung – und unser Nachhaltigkeitsbericht zu einem echten Steuerungsinstrument.

Transparenz vor Perfektion: Unser Weg der Nachhaltigkeit

Wir haben diesen Bericht geschrieben, um ehrlich zu zeigen, wo wir stehen. Denn Nachhaltigkeit ist ein Weg, kein Zustand. Unser erster Nachhaltigkeitsbericht gibt deshalb einen ehrlicher Blick auf das, was wir als Unternehmen bewegen – und woran wir noch arbeiten. Wir zeigen nicht nur Erfolge, sondern auch Herausforderungen.

Unser erster Nachhaltigkeitsbericht ist erst der Anfang

Unser erster Nachhaltigkeitsbericht ist ein Anfang. Unser Ziel ist es, regelmäßig zu berichten aus Erfahrungen zu lernen und unser Nachhaltigkeitsmanagement systematisch weiterzuentwickeln. Der Bericht macht deutlich, dass Nachhaltigkeit bei Nextwork Teil unserer Identität ist. Wir zeigen, was wir bewegen und laden andere Unternehmen ein, es ebenfalls zu tun. Denn nur wenn Unternehmen bereit sind, ihre Nachhaltigkeitsstrategien offen zu kommunizieren, können echte Veränderungen entstehen – innerhalb und außerhalb der Organisation.

Du willst mit deinem Unternehmen nachhaltiger werden? Wir haben definiert, was Nachhaltigkeit in Unternehmen bedeutet und 9 Tipps zusammengestellt, wie du Nachhaltigkeit langfristig und wirksam umsetzen kannst.